公务员体检中的视力要求是众多应聘者关注的重点之一。视力标准在不同地区和不同职位上可能会有所不同，但总体来说，大多数公务员岗位对于视力的要求都是比较严格的。
首先，大部分的公务员岗位对裸眼视力都有一定的要求，通常要求双眼矫正视力（即佩戴眼镜或隐形眼镜后的视力）达到1.0以上，部分特殊岗位如警察、飞行员等对视力要求更高，可能需要达到1.2甚至更高。此外，公务员体检中还会检查色盲、色弱等问题，因为这些问题可能会影响一些特定岗位的工作表现。
其次，公务员体检中的视力检查不仅包括裸眼视力测试，还包括屈光不正的检查。如果应聘者的视力低于正常范围，可以通过佩戴眼镜或隐形眼镜来矫正。只要矫正后的视力符合标准，一般不会影响录用结果。
值得注意的是，随着科技的发展和社会的进步，近年来一些地方开始放宽了对公务员视力的要求。例如，某些地区的公务员招聘公告中明确表示，对于部分非特殊岗位，允许应聘者存在一定程度的近视、远视或散光等屈光不正情况，只要不影响日常工作的开展即可。
总之，公务员体检中的视力要求因岗位而异，应聘者应根据自身实际情况和目标岗位的具体要求提前做好准备。同时，保持良好的用眼习惯，定期进行眼部健康检查，也是预防视力问题的重要措施。对于有视力问题的应聘者来说，及时采取有效措施进行矫正，并了解最新的政策规定，将有助于提高通过体检的机会。