选才，即选拔人才，是一项重要的管理职能，涉及根据组织的目标和需求，挑选和任用合适的人员来填充关键职位。选才的过程包括几个关键步骤：

有效的选才过程对于组织的成功至关重要，它不仅关系到组织当前的发展，还对组织的未来潜力有着重要影响。正确的选才可以提升团队的效率、减少培训成本，并有助于组织实现其战略目标。